“擂台赛设置的初衷，就是要破解‘平时感觉良好、一比才知差距’的困境，逼着大家跳出舒适区，去啃最难啃的骨头。”高青县委常委、组织部部长郑祥军一语道破关键，“它本质上是一个‘解题’机制，通过立项攻关、擂台比拼，推动干部直面问题、转变作风，最终激活全县上下一池春水。”
黄河奔涌，潮起高青。擂台赛如同强劲引擎，驱动各个领域破局突围，绘就了一幅全域高质量发展的生动画卷。
发展难题在“比武”中找到“最优解”。过去，服务企业多是“等问题上门”，如今，干部主动“上门找问题”。“我们创新‘专员服务+云平台解困’模式，去年精准破解企业难题超500个，帮助齐氟新材料等重点项目扫清了落地障碍。”高青县工业和信息化局局长孙鑫介绍。这股破题之力，正转化为强劲的发展动能：预计2025年全县规上工业总产值将突破310亿元，氟材料、医药等新兴产业集群加速崛起。
富民产业在“攻坚”中实现“链式崛起”。面对高青黑牛种源“卡脖子”难题，高青县农业农村局立下“军令状”，通过“院校共建+专项攻关”模式，成功实现种源培育零的突破。“我们全力护航龙头企业发展，自主培育新一代高青黑牛140余头，高标准建成13处规模化养殖园区，新增存栏能力5万头，贯通育种、养殖、加工、品牌全过程，带动万余户农民年均增收超5000元，让特色资源真正变成了富民产业。”该局负责同志张朋表示。
城市治理在“细琢”中焕发“新容颜”。从交通动脉的打通到城市“毛细血管”的疏通，擂台赛推动城市管理向“绣花功夫”转变。高青县综合行政执法局局长崔强介绍：“我们创新设置13处便民摊群点，引导200多个流动摊位‘安家’，既保留了烟火气，也守护了文明秩序。”住建部门则聚焦“一老一旧”，去年圆满完成15个老旧小区改造，并高标准筹建284套人才公寓，让城市更有温度、更聚人气。
亮眼成绩的背后，是一套旨在逼出“有解思维”、破除发展桎梏的严密机制设计。
立项工作始终坚持问题导向与目标导向相结合，既围绕高青县中心工作立新标、树导向，更着力引导各单位针对发展中的痛点难点主动“破难题”、闯新路。这一设计确保了创新靶心始终精准对准最紧迫的需求，从源头激发了项目的活力与实效。
为防止项目“申报时轰轰烈烈，实施中静静悄悄”，擂台赛建立了全流程闭环管理体系。严把入口关，确保项目创新性、可行性；强化过程管控，定期调度进展；更关键的是，将评审结果与年度考核刚性挂钩，实行阶梯式加分。
项目成效由谁评判？高青县构建了“专业评审+综合评估+社会认可”的多元立体评价体系。“擂台赛邀请市直对口部门专家把关，组织各方代表广泛参与，同时参考项目落地推广实效，多维度综合评判、立体式检验成效。评审过程公开透明，这样的评审结果公平公正，我们由衷信服。”一位参赛局长坦言。这种“开门比武”的方式，倒逼每一项创新都必须务实、扎实、真实。
历经多年深耕，擂台赛锤炼的已不仅是单个项目，更是山东省高青县发展生态和干部队伍的硬核作风。“擂台赛比到最后，比的就是干部的责任担当和攻坚精神。”郑祥军总结，“它让‘抓住一切机遇、拼尽一切力量’成为高青干部的普遍状态。”